公司党建工作报告（发言稿）

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深入推进从严治党 全面提升党建水平为推动公司改革发展提供坚强保障

——201*年度公司党建工作报告

（201* 年 月日）

同志们：

根据会议的安排，现在由我代表公司党委作 201* 年度党建工作报告。

一、201* 年工作回顾

201* 年，公司各级党组织以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届中央历次 全会精神、习近平总书记在XX省代表团重要讲话精神以及十九届中纪委历次全会精神，认真贯彻落实省十二次党代会和十二届 省委历次全会决策部署，压紧压实全面从严治党政治责任，坚持党的领导、加强党的建设，以政治建设为统领，不断提升公司党 的建设质量，充分发挥党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为推动公司改革发展提供了坚强的思想政治和组织保证。

（一）学习贯彻新时代新思想，“四个意识”不断增强。公司各级党组织始终坚持把学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记在贵州省代表团重要讲话精神作为首要政治任务，持续掀起学习贯彻热潮，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。一是持续推进学习贯彻。公司党委制定印发《关于学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记在贵州省代表团重要讲话精神的通知》，公司各级党组织认真组织开展“配发一套学习资料、组织一次重温入党誓词、开展一次专题学习研讨、举办一期干部培训班、撰写一篇心得体会”等专题学习教育， 深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和丰富内涵，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是持续推进宣传宣讲。公司党委制定印发公司《党的十九大精神宣讲方案》，公司党委班子成员带头学习、带头宣讲、带头贯彻，公司各级党组织认真组织开展“开辟一个网上专栏、刊发一期专题宣传栏、报送一篇宣传稿件、开展一次主题活动”等主题宣传宣讲，推动公司党的十九大精神宣传宣讲实现全覆盖，切实以习近平新时代中国特色社会主义思想统领思想和行动，为推动公司改革发展提供强大精神动力。三是持续推进学习教育。201* 年 6 月 20 日公司党委召开“两学一做” 学习教育常态化制度化工作推进会，制定印发《扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》，对“两学一做”学习育进行专题安排部署。公司各级党组织认真制定学习教育计划， 领导干部带头示范，广大党员干部坚持在真“学”、实“做”、严“改” 上深化拓展，以公司党的建设和改革发展新业绩，展现学习教育成效。

（二）充分发挥党组织核心作用，推动公司加快发展。公司各级党组织充分发挥领导核心和政治核心作用，着力在推动公司改革发展上把方向、顾大局、抓落实，铁路建设有序推进、经营业绩稳步增长、创新驱动不断增强、管控能力明显提升，各项目标任务全面完成。一是铁路项目建设有序推进。201*年，全省完成铁路投资 XX，其中，公司参与投资建设铁路项目XX个， 项目完成投资 XX元， 完成省铁建办下达计划的XX；公司配套出资 XX元，完成省下达计划的XX。二是投资融资方式持续创新。基金省本级铁路项目出资 达到 XX亿元，占全年公司铁路项目出资的XX，基金作用逐渐凸显。成功发行首期 XX元超短期融资债券，XX项目获得XX银行 XX元固定资产贷款，积极开辟募资新渠道。三是实体产业发展量质齐升。201*年，公司实体产业完成营业收入 XX元，同比增长 XX；实现利润总额 XX元，同比增长 XX%。物资贸易实现收入 XX元，同比增长 XX， 公司实体产业布局雏形初现。四是内部管控能力不断增强。修订完善《合同管理办法》、《全面预算管理制度》、《融资管理制度》等管理制度，进一步强化公司管控力度。健全合法性审查前置机制，实现公司规章制度、经济合同、重要决策法律审核率达 到 100%。提高风险识别预警和控制化解能力，有效防范多元投资重大风险。有效发挥内部审计的评价、监督职能，推动各级公 司规范生产经营和内部管理。

（三）切实履行主体责任，党建质量不断提升。公司各级党组织认真履行党建工作主体责任，领导干部切实履行“一岗双责”，以政治建设为统领，以党建目标责任制为抓手，推动公司党的建设质量不断提升。一是强化党组织政治功能。公司党委制定印发《201* 年度公司党委班子民主生活会工作方案》、《党委领导班子民主生活会谈心谈话方案》，聚焦 6 个方面的要求，对表对标、对照检查，查找出 14 条突出问题，并制定了整改措施。公司各级党组织认真组织召开党员领导干部民主生活会和党支部组织生活会，深入查摆问题、落实问题整改，认真开展批评与自我批评，规范进行党员民主评议，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。一年来，公司各级党组织严格尊崇《党章》，严格执行《党内政治生活准则》，严格落实“三 会一课”等工作制度，党组织的政治功能和组织力不断增强。二是充分发挥党组织核心作用。公司各级党组织认真贯彻落实全 国、全省国有企业党建工作会议精神，公司及二级子公司全部完成《公司章程》修订，从国有企业基本法层面落实党的建设基本组织、基本制度、基本队伍，充分彰显国有企业坚持党的领导和党的建设的政治优势。不折不扣执行党委会研究讨论是董事会和经理层重大事项决策的前置程序要求，公司党委坚持前置研究讨论公司重大事项，推动公司科学决策、民主决策、依法决策，充分发挥党组织的领导核心和政治核心作用，为做强做优做大公司提供坚强保障。三是加强意识形态工作。为进一步贯彻落实公司意识形态责任制，公司党委制定印发《公司党委贯彻〈党委（党组）意识形态工作责任制实施办法〉的实施意见》，进一步明确公司各级党组织和党员领导干部意识形态工作职责，从增强“四个意识”、加强分析研判、抓好学习教育、强化阵地管理、维护网络安全、处置重大问题、完善保障机制、落实检查考核等八个方面，提出意识形态工作的内容、要求和措施，深入推进公司意识形态工作。四是加强基层组织建设。积极筹备公司第一次党代会，严格程序和标准开展党代表推选，贯彻落实新时代党的建设总要求，认真研究谋划推进公司党的建设。严格落实党建工作“四个同步”和“四个对接”，先后设立XX公司、XX公司、XX公司等 3个基层党委、纪委，调整组建 XX个党支部，发展党员 XX名、预备党员转正XX名、接转党员组织关系 XX次，进一步理顺党组织关系，扩大党的组织和工作有效覆盖。公司各级党组织进一步规范“三会一课”、党员管理、党费管理、党员民主评议等工作，组织开展重温入党誓词、专题党课、党员活动日、党建扶贫帮扶等主题活动，不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力。五是推动党建工作责任落实落地。201*年 4月， 公司党委召开 201*年党建暨党风廉政建设工作会议，制定印发公司《201* 年党委工作要点》和《201* 年纪委工作要点》，对全年公司党建及党风廉政建设重点工作任务进行安排部署。公司 党委持续推进党建工作目标责任制，坚持党建工作季调度、年述 职，组织开展党组织书记党建工作述职述责与考核评价，层层落实责任，推动从严治党向基层延伸。公司各级党组织深入学习贯彻新时代党的建设总要求，按照公司党委统一安排部署，抓紧抓实党建重点工作，全面完成了各项目标任务。

（四）着重突出政治标准，队伍建设不断加强。公司各级党组织深入学习领会新时代干部工作的新思想新观点新论断，坚持 党管干部原则，着力打造规模适当、结构合理、素质优良的干部 职工队伍。一是严格干部选拔任用。201*年，公司党委严格按标准和程序，选拔中层管理干部和子公司领导班子成员 8名，从机关事业单位、省内外国有企业引进 4名，选派 5名干部充实基层一线，选调 4名基层优秀干部到公司总部关键岗位工作，在公司上下形成良好的用人导向。二是强化干部监督管理

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