人脉等于钱脉,这句话是有一定的道理的,特别是做微商的,如果你的微信好友足够多,那么很可能就有好友买你的产品。 如果你是做互联网运营的,那就更加知道微信号加满人的重要性,因为微信好友就是你的流量,在互联网行业中,流量等同于传统行业的客流量。 那么如何快速加满好友呢?如果你是准备一个个手动的添加好友,即使每天发送的好友申请能够通过,那至少也要一个月时间才能加满五千微信好友。 目前微信的规则:一个微信号最多只能加满五千人,每天最多主动添加两百人。 主动添加别人为微信好友,意味着你是去找用户,通过率会很低,大家都不喜欢添加陌生人,更可能的是,添加的好友根本就不是你的用户。 不精准微信好友,对你价值不大,后面很可能你会删除好友。 如果用户主动添加你,一般表明他是有需求的,用户是精准的。 所以我们要想办法让用户添加我们微信,让用户主动添加我们的微信,这种行为,互联网行业名词叫做被动引流。 被动引流的一般流程:发布引流信息(文案、文章、海报等),然后通过福利诱惑方式,让用户扫码进入社群或者公众号,再次通过利益诱惑,让用户分享你的信息到他的熟人圈,即裂变的方式,让用户帮你分享海报到朋友圈或者社群,然后依次不断的重复整个活动过程,获取不断的新用户,添加你的个人微信号。 如果把用户添加到社群中来,就需要群机器人管理工具和群裂变工具,而且可能体验不是非常好,现在微信规则对于群管理工具会进行一定的限制,不建议利用社群操作。 如果需要具体的群管理工具,可关注此公众号,在自定义菜单中,添加我的个人微信。 所以,我建议还是引流到公众号中来,个人没有公众号的话,都可以免费申请,公众号的自动回复功能和自定义菜单功能,都是可以随时改变具体的活动规则,相对灵活多变。 那么就用一个例子来让大家直观地感受具体的一个被动引流的过程体验,让大家更加清楚明白被动引流是怎么操作的。 假设我的公众号定位是职场, 我需要让大学生添加我的个人微信号,目前我知道大学生都会玩知乎,知乎app里面有很多大学生的关注的话题。 第一步,我在知乎大学生的相关话题下的一个问题:如何做一份优秀的简历,发布引流信息,信息可以是海报或者文案或者图片,比如这样的引流文案和图片。 第二步,当有需要简历指导的大学生看到我的引流信息,他就会关注我的公众号,然后回复数字:9,如下图所示。 第三步,当大学生添加了我的微信之后,其实已经实现了被动引流了,但是我还希望让他的同学也加我的微信,那么我只能跟他说,要获取简历指导需要转发朋友圈分享,然后截图给我。 第四步,当用户分享到朋友圈后,即可把引流信息发布给他的同学了,然后他朋友需要简历指导,即可重复他操作的过程。 关注公众号,然后回复数字,9,无限循环,从而实现活动裂变。 做被动引流,大致都是福利诱惑,让用户主动添加你,这种送简历指导的引流诱惑,可能对于用户吸引力不够,分享朋友圈效果可能不大。 因为不同群体的用户,发放的福利不同,引流效果也会不同。效果好的引流方式,比如现金红包,免费门票等,但是也要注意控制引流的成本。毕竟成本越少越好,最好免费的方式引流。 总之,做被动引流,一定要多细化流程,多总结引流的经验,如引流话术,海报设计,操作简便性,多复盘,总能找到最适合自己加满五千微信好友的被动引流方式。 |
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